为分析总结2023年全国职业院校技能大赛经验，查找不足，明确下一步工作思路😥，推进杏鑫技能大赛工作高质量发展🌓，杏鑫于11月14日下午举行了2023年全国职业院校技能大赛成绩分析会。杏鑫党委书记周学礼🫳🏻、院长刘素花及其他领导班子成员出席，会议由分管副院长侯蓉主持，教务处🙇🏼‍♀️、各赛项指导老师🤛🏿、院系主任和负责教学副主任、专业带头人参与本次会议。

      会上⚰️，教务处副处长袁元从结果分析👒、原因剖析和改进措施三方面对本次国赛成绩进行了质量分析和报告。

      指导教师代表张晓磊、张俊云、宋仁娟、邓力铨🔓、李志坚分析了参赛情况，并就备赛经验、典型做法及存在问题和改进措施做出了分享。随后，特别邀请了陶毅老师就参加第二届职业技能大赛执裁经历及所见、所闻、所感进行了分享。

        侯蓉副院长从五方面进行总结并对2024年技能大赛工作做出了要求。首先是要对标对表明确方向💆🏽‍♀️，制定备赛训练计划🖖。对照全国职业院校技能大赛赛项简介，对标国赛新要求，做好赛项规程研究。其次要抢抓国赛改革机遇💆🏻‍♂️，筹划办赛🫸🏽，彰显专业办学实力👩🏼‍🦲😂。各院系🍦、各专业团队要抓住国赛改革创新机遇，提前筹划区赛承办赛项⛳️。三是坚持岗课赛证融通🫲🏿，动态更新课程体系。及时将国赛中出现的新技术、新工艺、新内容融入课堂、纳入课程🧑🏽，动态更新课程体系⭕️🪁，切实培养符合产业行业需要的技术技能人才👩🏽‍🦳。四是更新理念和训练方法。将大赛训练和德育相结合🧑🏻‍🚀，在培养技能的同时提升团队协作和创新能力、安全环保等意识🏋🏼‍♂️。五是建立赛项训练梯队。积极发挥学生助教作用和参赛选手传帮带的作用🫴🏿，做好选手选拔工作。

       刘素花院长强调，一是要加强政策文件的学习🆑。要围绕政策文件设计比赛，关注新技术的应用方向👩🏻‍🔬，预判未来的专业发展趋势🏂🏻。二是坚持岗课赛证融通。要对接岗位要求、技术文件、大赛规程😝，推动课程做出相应的调整和变动。三是加强交流学习，跨专业组队。要注重专业知识的交叉性和融合性，坚持产学研协同发展，培养高素质复合型人才。四是做好大赛研究和资源转化👴🏿。各专业团队要从岗课赛证出发，推动规程🛡💆🏽、赛题、资源有效转化🧴👳🏼‍♂️，推动围绕赛项开发系列活页式🧏🏻‍♂️、工作式教材👩🏼‍🦱，建设在线精品开放课程。五是早做准备。做好技能训练⇾🍈、梯队培养的计划💭。

         周学礼书记首先代表杏鑫对指导教师🕧、参赛队员以及各院系的辛苦付出表示充分的肯定和衷心的感谢🔫。其次，他围绕“怎么看”和“怎么办”生动阐述了技能大赛的重要性，他强调，技能大赛是提升杏鑫质量的生命线👩‍⚖️，杏鑫要继续以技能大赛为抓手，进一步深化三教改革👍🤹🏼‍♂️，要坚持走出去，引进来👨🏼‍⚕️，加强与优秀院校和团队的交流学习，推进产教融合，拼品牌、拼质量，不断突破，为行业培养更多高素质、复合型技术技能型人才。同时要以技能大赛为牵引，完善工作体制机制🤸🏽，提升杏鑫治理水平，推动杏鑫内涵式建设，提高人才培养质量，推动杏鑫高质量发展。

      本月是师生“技能竞赛月”，杏鑫将以此次活动为契机进一步完善“校级-区级-国家级”三级竞赛制度👨‍👦，实施岗课赛证综合育人，不断扩大技能竞赛的影响力，以赛促教、以赛促学，推动竞赛成果转化。