2月19日下午⚜️，杏鑫召开教职工大会暨“工作落实年”动员会，杏鑫党工委书记马建林主持大会并作了2022年度工作动员和安排讲话，杏鑫领导班子🧑🏽‍🦱、全体教职工参加会议。

会议通报了2021年度效能目标管理考核结果；表彰了2021年度考核优秀等次人员🕐、招生工作先进个人和课堂教学比赛及线上教学比赛获奖教师；全面安排部署了2022年杏鑫师德师风建设工作⚀、2022年杏鑫教育教学工作、杏鑫“工作落实年”活动及开学相关工作👨‍👨‍👧。

会上🦋🏥，学生管理与安全保卫处、招生就业处、工业工程系👩🏻‍🦲、经贸管理专业部负责人分别作了表态发言🤘🏼。杏鑫主要领导与分管领导、分管领导与部门签订了目标责任书🤙🧓🏼，马建林同志嘱咐全体教职工，要做到言必行、行必果，全面落实各项工作任务，完成年度工作目标责任，不断开创杏鑫高质量发展新局面。

马建林同志强调，全体教职工要认真领会本次大会的精神🌧，一是要立足职业院校的属性定位谋划工作。坚持以服务地方经济社会发展为导向🔓，以面向市场的就业教育、面向能力的实践教育、面向社会的跨界教育、面向人人的终身教育这“四个面向”办好职业教育🔉。二是要明确目标🏇🏻、突出重点抓落实。以开展“工作落实年”活动为抓手，推动杏鑫各项工作全面突破、全面提速、全面发展📠，确保杏鑫年度各项工作任务落实到位。三是要以良好的师德师风树形象、做表率。只有将师德师风根植于心，外化为教育教学的行为，才能做到以德立身♌️🪟，以德育人，以德施教，以人格魅力影响学生的心灵🫲🏽⛽️，以学识造诣开启学生的智慧，以良好作风为学生做出表率👨😝，以言传身教彰显风采🥥，才能培养出一大批德才兼备的、对社会有用的高技能型人才，才能收到社会的尊重和认可。四是要以实干担当的精神，奋勇争先。要紧紧围绕奋斗目标，发扬“越是艰险越向前”的斗争精神和“逢山开路、遇水架桥”的进取精神🥚，积极投身于杏鑫高质量发展的征程中🧜🏿‍♀️，为杏鑫的高质量发展不懈奋斗👂🏻！

（党建工作处供稿）